Realiza Inmujeres CDMX feria informativa sobre los derechos de las trabajadoras del hogar

Boletín 29.

Con el objetivo de difundir y visibilizar la importancia del trabajo doméstico, así como el reconocimiento de los derechos laborales de las trabajadoras del hogar, el Instituto de las Mujeres de la Ciudad de México (Inmujeres CDMX) realizó la “Feria Interactiva por los Derechos de las Trabajadoras del Hogar”, en la Puerta de los Leones del Bosque de Chapultepec.

La directora de la Coordinación del Sistema de Unidades Delegacionales del Inmujeres CDMX, Carmen Saavedra Saldívar, hizo un llamado a las personas empleadoras a asumir compromisos y respetar los derechos de las trabajadoras del hogar e invitó a quienes trabajan en estas actividades a visitar las 16 Unidades de Atención y el Módulo Centro Histórico del Instituto para que se informen y puedan ejercer sus derechos.

Saavedra Saldívar destacó la importancia de dar a conocer los derechos de las personas trabajadoras del hogar, que en México suman dos millones de mujeres y 198 mil hombres, quienes se enfrentan a situaciones de vulnerabilidad como la discriminación, jornadas de trabajo excesivas, sin servicio médico y prestaciones, a mal trato, abusos y violencia por parte de quienes las emplean debido a la falta de contratos laborales.

Señaló que desde el Inmujeres CDMX se promueven los derechos de las trabajadoras del hogar, además se les brindan asesoría psicológica y jurídica para fomentar el respeto a sus derechos y a un valor justo por su trabajo, pues de acuerdo con cálculos de la institución, “si se contabilizaran todas las actividades del trabajo doméstico y de cuidado y se pagaran por separado estaríamos hablando de más de 20 mil pesos al mes”, puntualizó.

Explicó que al momento de emplearse como trabajadoras del hogar deben considerar: en caso de estar “de planta” si sus jornadas laborales son de ocho horas y las de “entrada por salida”, para qué tareas las contratan acorde con el salario que reciben, qué prestaciones les ofrecen, contrato escrito, sueldo justo, días de descanso, aguinaldo y liquidación en caso de ser despedidas.

Durante la feria se brindaron asesorías jurídicas y psicológicas, además se realizaron actividades lúdicas e informativas, como: memorama sobre los derechos laborales de las trabajadoras del hogar; tómbola de las obligaciones de las personas empleadoras y las obligaciones; muro sobre condiciones económicas, sociales y laborales de las empleadas del hogar y el juego cuánto vale mi trabajo.